企業内で実施する研修は、業種業界、規模の大小に問わず共通して実施される内容が幾つかあります。 例えば新入社員に対してのビジネスマナー研修（メール、電話、コミュニケーション、名刺交換等）、管理職向けのマネジメント研修（リーダーシップ、マネジメ…

初回のブログにて、eラーニングが注目されている背景を説明させていただきましたが、実際にeラーニングを導入している会社は多くあっても、必ずしも社員の方が継続利用しているケースばかりではないようです。 eラーニングは育成担当者からすると、手離れが…

現在はeラーニングを提供する会社にて法人向けの提案営業を行っていますが、これまでの職業で法人向けの企業研修の設計・提案・実施を担当もしていました。 そういった経験を通した上で感じることは、明らかに企業研修（eラーニングも含む）において「教わる…